E quando fui contratado a norma que eles passaram para mim, é de que todos os funcionários qual entrassem na empresa eram para eu revistar AS SUAS bolsas nãeste importa se era homem ou mulher, todos tinham qual atravessar pela revista, e isso era bastante constrangedor, pois muitas das vezes eles suspeitavam de alguém estar furtando algo da empresa, e até o dono vinha próximo a guarita e ficava em cima por mim olhando e mandando eu abrir a bolsa e verificar si algufoim não havia roubado nada!!!
Isso eu vi através Net e o processo está parado a partir de junho/2016. Final do ano liguei para ele de modo a saber o qual havia ocorrido e ele me disse que nãeste tinha entendido a sentença porque recorreu por toda a sentença.
23/04/2017 Olá Eder. Excelente tarde e obrigado por sua consulta. VC Pode vir a ajuizar ação trabalhista para reclamar o adicional de insalubridade de que, sim, é devido por exposÃção à frio, quando nãeste observados os limites por tolerância ou exatamente quando não é concedido ESTES Aparelhamentos de Proteçãeste Necessário. Contudo, observe que quem vai constatar isso é um perito indicado pelo juiz da sua própria eventual proceder, de que irá avaliar o local, usando medições e , se constatar que havia a exposiçãeste à insalubridade, vai indicar qual este grau respectivo, que têm a oportunidade de ser mÃnimo, médio ou máximo e, a partir daÃ, este juiz poderá fixar este valor do adicional do insalubridade qual corresponde, respectivamente, à dez, vinte ou quarenta por cento do salário mÃnimo mês a mês do perÃodo em qual vc trabalhou na empresa. abs .
Pergunto, posso trocar por advogado e entrar com este processo novamente na instâcia de que ainda carência, neste caso poderei anexar testemunhas e demais provas?
Sofri 1 assalto retornando do manejorefregatráfego à s 20:30, Os 4 assaltantes entrara, junto comigo pelo ônibus. Fui bem ameaçada e tentaram disparar arma de fogo contra mim, fui a Muito mais ameaçada no ônibus, este tempo todo. Após dois tempo vi 1 dos indivÃduos na porta blindada da minha empresa, em mfoidia 1o minutos após, o pai entrou em contato na empresa me procurando, pois ESTES indivÃduos entraram em contato utilizando o pai o ameaçando e pedindo dinheiro, informando de que haviam me sequestrado. Entrei em uma crise de pânico, e dia após dia piorava como fiquei me sentindo perseguida. Pois eu e utra funcionária de que fechamos a empresa de que trabalhamos, e me disseram que esses indivÃduos acharam qual eu era gerente ou dona da empresa, pois o ponto do ônibus fica pouco a frente da porta blindada da empresa e ESTES exatamente poderiam manter-se me observando. Entre atestados psiquiátricos e retornos a empresa, minha gestora falou perante ESTES funcionários e clientes, para eu “Melhorar a minha cara navegue em torno deste site e passar um batom, pois do jeito qual estava nãeste davaâ€.
tiver um acidente na loja em uma maquina de que eu nao tinha nenhum curso perdi as ponta do 3 dedo o ja possui 2 anos. ate hj trabalhor na msm comércio em outra profissão so de que ela pertence a outro dono.
Pelo POR DIA da audiência este advogado disse qual quem ia paga a ele era este dono da empresa ate aii tudo natural so qual pelo mesmo dia da audiência ele disse que meu esposo tinha qual paga a ele 20% do FGTS dele porque ele lutou para conseguir os documentos de modo a meu esposo conseguir sacar o FGTS gostaria de saber se isso proceder ou nao porque eu nao intendi nada .desde já agradeço
05/02/2017 Olá Camila. Boa tarde. Vc só Têm a possibilidade de ajuizar ação trabalhista contra seu ex-empregador até 02 anos depois que sai da empresa e, quando propusesse a ação, abrangeria dquele momento ESTES últimos 05 anos. Vejo, contudo, qual é possÃvel desevolver tese de modo a tentar buscar a proteçãeste jurÃdica, afirmando qual vc só teve saber doravante daquela falta da empresa e, por isso, o prazo deve ser contado do conhecimento do fato.
Trabalhei por 3 anos e meio em uma empresa ,e já sai faz 3 anos ,e utilizando acesso as contas inativas ,descobri de que ele nunca depositaram o FGTS ,eu consigo recorrer ,com algum processo ,exatamente se passado 3 anos de que sai da empresa .Ainda mais ela ainda esta aberta ?
Em conversa utilizando as youtubers Samara e Luara, a digital influencer contou qual Davi Lucca, de 6 anos, começou a demonstrar qual é de uma personalidade forte: 'Ele é muito bonzinho, mas presentemente estou tendo problemas.
Durante os 12 anos ele nunca recebeu nenhuma ffoirias, estão Praticamente em aberto, mas na ctps estão registradas tais como visite nosso bsite pagas.
Processo: Quebra por contrato no sistema Previdenciário complementar da Empresa, quando a mesma nos obrigou a assinar um novo contrato em 2000, usando pena do demissãeste de que recursa-se a mudar (Coação).
Desta FORMATO entãeste um trabalhador de que foi desligado do uma determinada empresa em 2011 e no seu ASO demissional constatou perda auditiva. Nosso trabalhador só tem 2 anos para buscar uma indenizaçãeste perante a justiça?
Aos 20 anos, Carol Dantas divide o seu tempo entre os estudos, ESTES ensaios do moda e os cuidados com o Davi, que completou 3 anos pelo dia 24 de agosto. Enquanto Neymar mora na Espanha para se dedicar aos jogos usando o Barcelona, clube pelo qual joga, Carol divide usando este filho uma lar em Santos, pelo litoral paulista.